CONSULTORÍA EN RECONVERSIÓN LABORAL

CONSULTORÍA EN   RECONVERSIÓN  LABORAL

¿Cómo enfrentar el envejecimiento de nuestros Colaboradores?

Contar con un plan proactivo, que facilite el retiro programado de profesionales y empleados con más de 50 años, se ha convertido en una preocupación creciente en las organizaciones.
Su valiosa experiencia y conocimiento del mercado, justifican la creación de planes de apoyo especiales, que les ayuden en su transición hacía nuevas oportunidades remuneradas de desarrollo profesional.
A diferencia del apoyo a través de Outplacement,  trabajamos apoyando al trabajador a tomar sus decisiones de futuro, mientras aún está vinculado a la empresa.

DIRIGIDO A ORGANIZACIONES Y EMPRESA

Con colaboradores mayores de 50 años.

En proceso de retiro por temas de rendimiento y/o renovación de plantilla.

Contemplen como parte de su ciclo, futuras jubilaciones en su plana ejecutiva.

Que estén en conocimiento de posibles retiros voluntarios.

¿QUÉ SE QUIERE LOGRAR?

1. PROFESIONALES / EMPLEADOS

  • Ayudarlos a conocer sus reales potencialidades, intereses, desafios.
  • Planificar y concretar su permanencia en la empresa.
  • Explorar nuevas acciones de estudio de post-grado y de manejo de nuevas tecnologías.
  • Evaluar nuevas posiciones en el mercado laboral.
  • Saber detectar y desarrollar actividades emprendedoras independientes.
  • Activar sus redes de contacto y potenciarlas.
  • Planificar sus acciones de estudio y de manejo de nuevas tecnologías

2. ORGANIZACIONES Y EMPRESAS

  • Ayudar a las empresas a gestionar el retiro programado de sus empleados y ejecutivos sénior de un modo constructivo y beneficioso.
  • Disminuir los efectos negativos de los procesos de cambio generacional.
  • Apoyar a los empleados con mayor experiencia a encontrar nuevas vías de desarrollo.
  • Mejorar la percepción de los empleados respecto a la empresa.
  • Crear vínculos positivos post retiros.

 

DURACIÓN DE LA CONSULTORÍA.

  • Programa básico: 7 sesiones de 4 horas cada una. Total: 28 hrs.
  • Programa para grupos de máximo 15 personas, cada uno.

 

DIRECTORES DEL PROGRAMA Y CONTACTO

Fernando Vigorena – ENTREPRENEUR CONSULTOR

Tel: 24341810   Mail: entrepreneur@fernadovigorena

Miguel Meyer    

Tel: 56-2-23713191   Cel: 569-9-9987122

Mail: mmeyer@masterconsulting.cl

 

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